АДМИНИСТРАЦИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 5 июля 2013 г. № 284а

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 04.12.2009 № 192А И ПРИЗНАНИИ УТРАТИВШИМИ
СИЛУ ПОСТАНОВЛЕНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ОТ 04.08.2011 № 236А И ОТДЕЛЬНЫХ ПОЛОЖЕНИЙ ПОСТАНОВЛЕНИЙ
АДМИНИСТРАЦИИ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

С целью совершенствования нормативного правового акта постановляю:
1. Внести в постановление Администрации Томской области от 04.12.2009 № 192а "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников областных государственных учреждений, находящихся в ведении Департамента по культуре Томской области, и о внесении изменений в постановление Администрации Томской области от 27.04.2009 № 80а" ("Собрание законодательства Томской области", № 12/1(53) от 15.12.2009) следующие изменения:
1) в наименовании слова "Департамента по культуре Томской области" заменить словами "Департамента по культуре и туризму Томской области";
2) преамбулу после слов "об оплате труда работников областных государственных учреждений" дополнить словами ", а также работников государственных органов Томской области, не являющихся государственными гражданскими служащими Томской области";
3) пункт 1 изложить в следующей редакции:
"1. Утвердить:
1) Положение о системе оплаты труда работников областных государственных учреждений, находящихся в ведении Департамента по культуре Томской области, согласно приложению № 1 к настоящему постановлению;
2) Правила исчисления отраслевой надбавки работникам областных государственных казенных учреждений в сфере архивного дела, находящихся в ведении Департамента по культуре и туризму Томской области, согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.";
4) в пункте 2 слова "Департаменту по культуре Томской области (Кузичкин)" заменить словами "Департаменту по культуре и туризму Томской области (Волк)";
5) пункт 8 изложить в следующей редакции:
"8. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Томской области по внутренней политике Жидких В.А.";
6) в Положении о системе оплаты труда работников областных государственных учреждений, находящихся в ведении Департамента по культуре Томской области, утвержденном указанным постановлением (далее - Положение):
реквизиты Положения изложить в следующей редакции:

"Приложение № 1

Утверждено
постановлением
Администрации Томской области
от 04.12.2009 № 192а";

в наименовании, пунктах 1 - 5 слова "Департамента по культуре Томской области" заменить словами "Департамента по культуре и туризму Томской области";
дополнить пунктом 8-1 следующего содержания:
"8-1. Должностные оклады работникам областных государственных казенных учреждений в сфере архивного дела, должности которых не отнесены приказами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации к ПКГ, устанавливаются в следующих размерах:


Размер
Наименование должности должностного
оклада
/рублей/

Начальник (заведующий) структурного подразделения, 5440 - 5811
за исключением указанного в Приказе Министерства
здравоохранения и социального развития Российской Федерации
от 29.05.2008 № 247н "Об утверждении профессиональных
квалификационных групп общеотраслевых должностей
руководителей, специалистов и служащих" и Приказе
Министерства здравоохранения и социального развития
Российской Федерации от 03.07.2008 № 305н "Об утверждении
профессиональных квалификационных групп должностей
работников сферы научных исследований и разработок"

Главный архивист, главный археограф 4451 - 5317

Ведущий архивист 4040 - 4307

Архивист 1-й категории 3339 - 3987

Архивист 2-й категории 3238 - 3308

Ведущий методист 4600 - 4711

Методист 1-й категории 4469 - 4528

Методист 2-й категории 4401 - 4411";


пункт 15 после слов "работникам учреждений" дополнить словами ", за исключением работников областных государственных казенных учреждений в сфере архивного дела,";
пункт 22 после слов "работникам учреждений," дополнить словами "за исключением работников областных государственных казенных учреждений в сфере архивного дела,";
пункт 26 после слов "Работникам учреждений" дополнить словами ", за исключением работников областных государственных казенных учреждений в сфере архивного дела,";
дополнить пунктом 26-1 следующего содержания:
"26-1. Работникам областных государственных казенных учреждений в сфере архивного дела устанавливается ежемесячная надбавка за стаж работы в государственных и муниципальных учреждениях в сфере архивного дела в следующих размерах:


Размер
Стаж работы в государственных и муниципальных ежемесячной
учреждениях в сфере архивного дела надбавки
за стаж работы
/в рублях/

Должности ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"

от 3 до 5 лет 340

свыше 5 лет 500

Должности ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня",
"ведущий архивист", "архивист 1-й категории", "архивист 2-й категории",
"методист 1-й категории", "методист 2-й категории"

от 3 до 5 лет 500

свыше 5 лет 750

Должности ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня",
"главный архивист", "главный археограф", "ведущий методист"

от 3 до 5 лет 670

свыше 5 лет 1000

Должности ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"

от 3 до 5 лет 850

свыше 5 лет 1250

Начальник (заведующий) структурного подразделения

от 3 до 5 лет 900

свыше 5 лет 1400";


в пункте 27 слова "Департамента по культуре Томской области" заменить словами "Департамента по культуре и туризму Томской области";
7) в наименовании приложения "Перечень должностей работников областных государственных учреждений, подведомственных Департаменту по культуре Томской области, работающих на селе, по которым устанавливается компенсационная выплата за работу в учреждении (структурном подразделении учреждения), расположенном в сельской местности" к Положению слова "Департаменту по культуре Томской области" заменить словами "Департаменту по культуре и туризму Томской области";
8) дополнить постановление приложением № 2 "Правила исчисления отраслевой надбавки работникам областных государственных казенных учреждений в сфере архивного дела, находящихся в ведении Департамента по культуре и туризму Томской области" в редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Признать утратившими силу:
1) постановление Администрации Томской области от 04.08.2011 № 236а "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников областных государственных казенных учреждений, находящихся в ведении архивного управления Томской области, и о внесении изменений в постановления Администрации Томской области от 24.01.2007 № 8а и от 27.04.2009 № 80а" ("Собрание законодательства Томской области", № 8/1(73), часть 3 от 15.08.2011);
2) пункт 11 постановления Администрации Томской области от 12.09.2011 № 276а "О внесении изменений в отдельные постановления Администрации Томской области" ("Собрание законодательства Томской области", № 9/2(74) от 30.09.2011);
3) пункт 10 постановления Администрации Томской области от 09.04.2013 № 145а "О внесении изменений в отдельные постановления Администрации Томской области" ("Собрание законодательства Томской области", № 4/2(93) от 30.04.2013).
3. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 года.

4. Размеры должностных окладов в настоящем постановлении указаны с учетом коэффициента 1,09 в соответствии со статьей 14-1 Закона Томской области от 18 декабря 2011 года № 338-ОЗ "Об областном бюджете на 2012 год и плановый период 2013 и 2014 годов".

И.о. Губернатора
Томской области
А.М.ФЕДЕНЕВ





Приложение
к постановлению
Администрации Томской области
от 05.07.2013 № 284а

Приложение № 2

Утверждены
постановлением
Администрации Томской области
от 04.12.2009 № 192а

ПРАВИЛА
ИСЧИСЛЕНИЯ ОТРАСЛЕВОЙ НАДБАВКИ РАБОТНИКАМ ОБЛАСТНЫХ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ В СФЕРЕ АРХИВНОГО ДЕЛА,
НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ ДЕПАРТАМЕНТА ПО КУЛЬТУРЕ И ТУРИЗМУ
ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

1. Отраслевая надбавка устанавливается работнику в размере, равном разнице между учитываемой заработной платой по новой системе оплаты труда и учитываемой заработной платой по старой системе оплаты труда.
2. В состав учитываемой заработной платы по новой системе оплаты труда входят:
1) оклад (должностной оклад), устанавливаемый работнику в соответствии с Положением о системе оплаты труда работников областных государственных учреждений, находящихся в ведении Департамента по культуре и туризму Томской области, утвержденным настоящим постановлением;
2) ежемесячная надбавка за стаж работы, указанная в пункте 26-1 Положения о системе оплаты труда работников областных государственных казенных учреждений, находящихся в ведении Департамента по культуре и туризму Томской области, утвержденного настоящим постановлением.
3. В состав учитываемой заработной платы по старой системе оплаты труда входят:
1) при условии, что работник после 31 мая 2011 года продолжает осуществлять трудовую функцию по должности (профессии), приведенной в приложении № 13 к постановлению Администрации Томской области от 24.01.2007 № 8а "Об оплате труда работников отдельных областных государственных учреждений и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Томской области", или по должности (профессии):


№ Наименование должности
пп

1 Директор

2 Главный хранитель фондов

3 Начальник (заведующий) отдела, главный бухгалтер

4 Начальник (заведующий): сектора, лаборатории, архивохранилища,
хозяйственного отдела

5 Главный архивист, главный археограф, научный сотрудник, ведущий
методист, ведущий электроник, ведущий бухгалтер, механик

6 Ведущий архивист, ведущий археограф, юрисконсульт, методист 1-й
категории, бухгалтер 1-й категории, экономист

7 Архивист 1-й категории

8 Архивист 2-й категории, методист 2-й категории


месячный должностной оклад в размере по состоянию на 31 мая 2011 года, который был установлен работнику в соответствии с постановлением Администрации Томской области от 24.01.2007 № 8а "Об оплате труда работников отдельных областных государственных учреждений и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Томской области";
начисленная на указанный месячный должностной оклад ежемесячная надбавка за выслугу лет, предусмотренная постановлением Администрации Томской области от 24.01.2007 № 8а "Об оплате труда работников отдельных областных государственных учреждений и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Томской области";
2) при условии, что работник после 31 мая 2011 года приступил к выполнению трудовой функции по должности (профессии), приведенной в приложении № 13 к постановлению Администрации Томской области от 24.01.2007 № 8а "Об оплате труда работников отдельных областных государственных учреждений и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Томской области", или по должности (профессии):


№ Наименование должности
пп

1 Директор

2 Главный хранитель фондов

3 Начальник (заведующий) отдела, главный бухгалтер

4 Начальник (заведующий): сектора, лаборатории, архивохранилища,
хозяйственного отдела

5 Главный архивист, главный археограф, научный сотрудник, ведущий
методист, ведущий электроник, ведущий бухгалтер, механик

6 Ведущий архивист, ведущий археограф, юрисконсульт, методист 1-й
категории, бухгалтер 1-й категории, экономист

7 Архивист 1-й категории

8 Архивист 2-й категории, методист 2-й категории


условный должностной оклад, равный среднему арифметическому максимума и минимума месячного должностного оклада, установленного по соответствующей должности (профессии) постановлением Администрации Томской области от 24.01.2007 № 8а "Об оплате труда работников отдельных областных государственных учреждений и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Томской области";
начисленная на указанный условный должностной оклад ежемесячная надбавка за выслугу лет, предусмотренная постановлением Администрации Томской области от 24.01.2007 № 8а "Об оплате труда работников отдельных областных государственных учреждений и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Томской области".
4. При начислении в соответствии с пунктом 3 настоящих Правил на должностной оклад ежемесячной надбавки за выслугу лет, предусмотренной постановлением Администрации Томской области от 24.01.2007 № 8а "Об оплате труда работников отдельных областных государственных учреждений и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Томской области", стаж работника учитывается по его состоянию до 1 июня 2011 года.
5. Отраслевая надбавка и оклад (должностной оклад) не образуют новый оклад (должностной оклад).
6. Отраслевая надбавка не учитывается при исчислении иных компенсационных и стимулирующих выплат, за исключением начисления районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.


------------------------------------------------------------------