Постановление Администрации городского округа Стрежевой от 24.05.2013 N 380 "О внесении изменений в постановление Администрации городского округа Стрежевой от 02.07.2012 N 452"



АДМИНИСТРАЦИЯ
ГОРОДСКОГО ОКРУГА СТРЕЖЕВОЙ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 24 мая 2013 г. № 380

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДСКОГО ОКРУГА СТРЕЖЕВОЙ
ОТ 02.07.2012 № 452

На основании постановления Администрации Томской области от 08.05.2013 № 193а "О внесении изменений в постановление Администрации Томской области от 04.12.2009 № 192а", решения Городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 20.05.2013 № 11/13, пункта 24 части 2 статьи 48 Устава городского округа Стрежевой, в целях совершенствования системы оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры городского округа Стрежевой постановляю:
1. Внести изменения в постановление Администрации городского округа Стрежевой от 02.07.2012 № 452 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры городского округа Стрежевой":
1.1. пункт 5.8.7 Положения, утвержденного указанным постановлением, изложить в новой редакции:
"5.8.7. Ежемесячная персональная надбавка в размере не менее 60 процентов от должностного оклада устанавливается работникам музеев, библиотек, культурно-досуговых учреждений (учреждений клубного типа).
Ежемесячная персональная надбавка в размере не менее 33 процентов от должностного оклада устанавливается работникам в учреждениях культуры, за исключением музеев, библиотек, культурно-досуговых учреждений (учреждений клубного типа).
Ежемесячная персональная надбавка устанавливается работнику с учетом уровня профессиональной подготовленности, сложности, важности выполняемой работы, степени самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач, стажа работы в Учреждении и других факторов (фактической загрузки в репертуаре, участия в подготовке новой программы), за организацию и проведение выставок (экспозиций), тематических лекций, за работу с инвалидами и т.п.) в пределах обеспечения финансовыми средствами. Размеры и условия выплаты ежемесячной персональной надбавки утверждаются коллективным договором или иным локальным актом Учреждения, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, и не могут превышать 5000 рублей.
Ежемесячная персональная надбавка устанавливается на определенный период времени в течение календарного года.".
2. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 01.04.2013.
3. Настоящее постановление подлежит размещению на официальном сайте органов местного самоуправления.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Мэра городского округа по экономике и финансам, начальника Финансового управления Администрации городского округа Стрежевой Дениченко В.В.

И.о. Мэра городского округа,
первый заместитель Мэра
И.В.САДЫКОВА


------------------------------------------------------------------